1. 在物业公司工作，女性可以担任行政管理层的关键职位，如总经理或副总经理，主要负责决策和战略规划。

2. 高级管理岗位包括行政总监、总工程师、财务总监和人力资源总监，这些角色需要具备专业技能和协调能力。

3. 常规的行政岗位有办公室经理、采购部主管、人力资源专员、企划部经理、质量管理部门经理、开发部经理以及财务部的主管会计和出纳等，这些职位需要处理日常运营和管理事务。

4. 在物业管理层，女性可以成为项目经理或项目助理，负责项目的具体执行和协助。

5. 业务部门需要部门经理来指导保洁、绿化等工作，如保洁主管、绿化主管，以及直接进行这些工作的保洁员和绿化员。

6. 财务部的主管会计和出纳也属于这一层，负责项目的财务管理和报告。

总的来说，女性在物业公司可以根据个人的兴趣和专长选择适合的岗位，无论是高层管理还是具体操作，都有其独特的职业发展路径。