产检有假期吗国家有规定吗

产检有假期，国家对此有明确的规定。

根据《中华人民共和国劳动法》和《女职工劳动保护特别规定》，女性员工在怀孕期间享有产假和产检假。产检假是为了保障孕妇在怀孕期间的健康和胎儿的安全，确保她们能够定期进行产前检查。

具体来说，产检假的天数和计算方式因地区和单位而异。一般来说，产检假的时间是根据怀孕周期和产前检查的次数来确定的。具体的请假方式和请假手续需要参考所在单位的规定和当地的相关法规。

综上所述，女性员工在怀孕期间享有产假和产检假，这是国家为了保障孕妇和胎儿的健康而规定的权益。具体的请假方式和天数需要参考所在单位的规定和当地的相关法规。

【法律依据】：

《中华人民共和国劳动法》第六十一条规定：“不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。对怀孕七个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。”

《女职工劳动保护特别规定》第六条规定：“女职工在孕期不能适应原劳动的，用人单位应根据医疗机构的证明，予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。”