1、年终奖是企业对你一年来工作的肯定，也是企业对自己这一年来工作的肯定。

　　2、不属于正常工资的一部分。如果企业效益不好，或者员工的工作没有做好，那年终奖就可有可无，或者可多可少。

　　3、企业领导和员工应该齐心协力，为了企业的长足发展，共同进步，增加企业效益，提高年终奖金。