全国范围的公积金政策2021年并没有大的更新，主要是延续2020年3月24日发布的公积金管理办法修改条例，其中最大的规定变化就是公积金被纳入强制购买的社会险种范围，和社保一起由公司代扣代缴。地方公积金管理中心2021年颁布了关于提高缴存上限、扩大使用范围等政策。

第一，公积金政策自实施以来，并没有强制要求所有企业必须为员工购买，过去基本上只有国企、外企和行政事业单位会为职工购买住房公积金。2020年颁布了《国务院关于修改〈住房公积金管理条例〉的决定》，指出单位应按时足额为员工购买公积金，自此公积金成为和社保一样的强制性规定，一种公司也开始陆续执行新的政策。

第二，很多地方政府也相继修改了公积金管理办法，其中大势所趋就是扩大公积金的使用范围，原来仅限于在本地购买房屋提取，现在越来越多的地区实现跨地区买房、租房、房屋修缮提取公积金，部分地区规定因疾病和自然灾害造成生活困难，或者注销公积金账号，也可以提取公积金。

今年来的新政策愈发灵活宽松，极大的考虑了民众的切实需求，十年前普通员工的公积金可以默认为当成税上缴了，因为不确定可以在一个地方待一辈子，然后买房，根本没有办法拿到公积金。近年来的公积金政策改革真的非常得人心。

根据2020年3月24日国务院公布的《国务院关于修改〈住房公积金管理条例〉的决定》规定：1、对于新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，单位应当按时、足额缴存住房公积金，不得逾期缴存或者少缴（法律上的“应当”就是“必须、强制”的意思）；2、单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。