部门文化墙可以做什么内容

部门文化墙的内容可以涵盖以下几个方面：一、明确部门的使命与愿景。例如：“我们的使命是为客户创造价值，我们的愿景是成为行业领军者。”通过简洁的语句展示部门的远大目标和责任感，有助于凝聚员工共识。二、展现部门的价值观或核心理念。例如：诚信、合作、创新等，这些内···